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疫情發(fā)生以來，蕪湖市創(chuàng)新服務理念，采取多項精準服務舉措，進一步優(yōu)化高校畢業(yè)生就業(yè)服務。 一是建立畢業(yè)生就業(yè)專欄。依托蕪湖人才網建立“蕪湖市2020年招聘高校畢業(yè)生專欄”，宣傳蕪湖市情、宣講就業(yè)創(chuàng)業(yè)激勵政策、發(fā)布優(yōu)質崗位信息，并通過全國40多所高校校園就業(yè)網、院校微信群向20多萬畢業(yè)生推送專欄信息，高校畢業(yè)生通過手機點開專欄即可“一鍵了解蕪湖、一鍵應聘洽談”。 二是打造“蕪湖人才招聘”直播品牌。按照“自主注冊、第三方服務”模式，設立“蕪湖人才招聘”直播專欄，相繼舉辦戰(zhàn)新產業(yè)、汽車及智能裝備、電子電器、經濟技術開發(fā)區(qū)專場、百日千萬網絡招聘專場等專場直播招聘，瀏覽量達220萬人次，6000多畢業(yè)生報名應聘。面向在蕪高校學生開展線上就業(yè)指導，線上宣講就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策及開展職業(yè)規(guī)劃指導，瀏覽量達18.3萬人次，占在蕪高校學生總量80%。 三是創(chuàng)新線下招聘形式。根據在蕪高校畢業(yè)生就業(yè)需求和疫情防控需要，按照“院系為主、化整為零、精準投放、錯峰推進”的原則，采取分專業(yè)對接、小范圍精準招聘模式,組織190多家次企業(yè)在安徽工程大學和安徽師范大學開展現場招聘活動9場，提供優(yōu)質崗位3000余個，達成就業(yè)意向700余人。
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