好消息來了！記者昨日獲悉，市總工會2020年服務職工十件實事項目已經出爐。這些項目聚焦了產業工人技能提升、困難職工幫扶、單身職工婚戀、免費培訓和福利等職工最熱切期望的問題。

十件實事項目分別是：

1.開展職工技能大提升活動。市總工會主辦或聯辦職工各類技能競賽活動 20 個場次、帶動 10 萬名職工參訓參賽，命名發布2019 年蕪湖工匠年度人物 10 名，對當年晉升技師的技能人才實施獎勵。

2.推進職工療休養基地和職工療休養工作。會同市政府有關部門開展職工療休養基地創建活動，組織 200 名勞模工匠和一線職工參加療休養。

3.關心關愛抗疫一線醫務人員。對我市疫情防控一線的醫務人員進行慰問，評先評優向抗疫一線醫務人員傾斜，協助開展療休養活動。

4.深入開展城市困難職工解困脫困工作。繼續實施困難職工幫扶民生工程，確保建檔在冊困難職工家庭全部實現解困脫困。

5.舉辦職工免費文體素質提升培訓。根據職工需求舉辦各類培訓 20 個班次左右、培訓職工 1000 人。

6.為 8700 名貨車司機、快遞員、護工護理員、家政服務員、商場信息員、網約送餐員、房產中介員、保安員等“八大群體”會員贈送意外傷害互助保險。

7.開展農民工免費體檢。組織市重點工程、建筑業、制造業等行業 1000 名農民工參加免費體檢和健康教育服務。

8.對在職會員大病住院進行慰問。繼續對本年度大病住院自付醫藥費達到 1 萬元（含）以上的在職工會會員，發放一次性慰問金 500 元。

9.開展職工婚戀交友活動。探索建立單身職工交友服務平臺，提供線上線下、常態化單身職工交友服務。

10.推進職工園地建設。新增市級“職工小家”20 個、“職工書屋”30 個、“職工書吧”30 個、女職工“陽光家園”10 家、“愛心哺乳室”10 家，新建企業“幸福家園”10 家、工會戶外勞動者“幸福驛站”20 家。

記者了解到，從2019年開始，市總工會每年推出和實施一批服務職工實事項目，并逐步完善項目征集遴選、過程管控、效果評估的工作機制，不斷增強全市職工群眾的獲得感、幸福感、安全感。目前，2020年十件實事項目正按計劃有序推進。