弋江區(qū)15家企業(yè)最新招聘來了！附崗位、福利待遇等 - 民生茶座 - 蕪湖民生網(wǎng)

發(fā)表于: 2022-10-9 09:32 | 只看該作者 |只看大圖 |倒序瀏覽

最新崗位招聘！等您來挑選！

01.奇瑞新能源汽車股份有限公司

一、招聘崗位
1、研發(fā)工程師若干；
2、芯片采購工程師若干；
3、數(shù)字化中心- IT工程師若干。

二、崗位要求
1、本科及以上學歷，2-5年工作經(jīng)驗；
2、有機械、汽車、電氣、計算機、管理類等相關行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先；
3、身體健康，無傳染性疾??；
4、工作內容及要求需面試溝通。

制造工程部

一、招聘崗位
1、工藝規(guī)劃師若干；
2、設備規(guī)劃師若干。

二、崗位要求
1、?？萍耙陨蠈W歷，3-5年工作經(jīng)驗；
2、有機械制造，自動化專業(yè)等相關行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先；
3、身體健康，無傳染性疾??；
4、工作內容及要求需面試溝通。

三、聯(lián)系方式
郵箱：qixueyan@mychery.com
（備注：姓名+應聘崗位+工作年限）
公司地址：蕪湖弋江區(qū)高新技術開發(fā)區(qū)花津南路226號

制造中心

一、招聘崗位
1、制造中心實習生若干；
2、制造中心操作工若干；
3、檢驗員若干；
4、設備維修工若干；
5、裝配調試工若干；
6、焊接工若干；
7、駕駛員若干；
8、質量員若干；
9、工藝員若干；
10、安全員若干。

二、崗位要求
1、專科及以上學歷；
2、有制造業(yè)相關經(jīng)驗；
3、身體健康，無傳染性疾病，吃苦耐勞；
4、工作內容及要求需面試溝通。

三、聯(lián)系方式
錢經(jīng)理：17681313490

02.蕪湖三花自控元器件有限公司

一、招聘崗位
1、管培生：5名；
2、機修工：2名；
3、普工：100名；
4、電工：2名；
5、技術員：1名（本科學歷，機械機電專業(yè)）。

二、福利待遇
凡被我公司錄用者，入職當月購買社保，有機會購買公積金，公司有住宿，免費工作餐、節(jié)假日福利、年終獎等。

三、聯(lián)系方式
儲女士：17730406586
公司電話：0553-3120288
公司地址：蕪湖弋江區(qū)高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)白馬山路103號

03.蕪湖博康新能源汽車技術有限公司

一、招聘崗位
1、裝配工：100名，初中及以上學歷，男女不限，年齡18-45周歲，薪資：5000-8000元/月。
2、質檢員：50名，高中及以上學歷，男女不限，年齡20-40周歲，薪資：6000-8000元/月。
3、自動機操作工：50名，高中及以上學歷，男女不限，年齡20-35周歲，薪資：7000-9000元/月。
4、試制員：10名，初中及以上學歷，男女不限，年齡20-40周歲，薪資：6000-8000元/月。
5、工藝工程師：2名，大專及以上學歷，男女不限，年齡25-40周歲，薪資：7000-10000元/月。
6、產品工程師：2名，大專及以上學歷，男女不限，年齡25-40周歲，薪資：7000-10000元/月。
7、項目工程師：4名，大專及以上學歷，男女不限、年齡25-40周歲，薪資：7000-10000元/月。
8、FAKER商務經(jīng)理：1名，本科及以上學歷，要求對接主機廠銷售經(jīng)驗，有銷售網(wǎng)絡，待遇從優(yōu)。

二、福利待遇
凡被我公司錄用者，公司統(tǒng)一為其購買五險，免費工作餐，外地員工統(tǒng)一提供住宿，節(jié)假日公司都有禮品發(fā)放！

三、聯(lián)系方式
韓經(jīng)理：18555331295
公司地址：安徽省蕪湖市弋江區(qū)高新技術開發(fā)區(qū)漳河路15-1號

04.蕪湖天弋能源科技有限公司

一、招聘崗位
1、工藝工程師：3名，本科及以上學歷要求，電氣、機械等工科專業(yè)；熟悉鋰電池工藝，掌握工程方法；有鋰電行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。負責對應工序的工序異常處理，工藝改善；工序優(yōu)率提升，新產品量產導入，新工藝開發(fā)。綜合薪資：7000-12000元/月。
2、高級材料開發(fā)工程師：1名，碩士學歷及以上，理化類專業(yè)；具有3-5年粘接劑廠工作經(jīng)驗優(yōu)先；熟悉鋰離子電池的工作原理優(yōu)先；熟悉材料制備工藝及改進方向優(yōu)先；材料表征手段及FA分析邏輯思維；具備基本的工程知識和數(shù)據(jù)處理及分析能力，熟悉minitab、origin等軟件操作；熟悉ISO9001中的產品開發(fā)過程質量管理概念和具備相關技能/工具優(yōu)先。綜合薪資：10000-15000元/月。
3、系統(tǒng)開發(fā)工程師：2名，本科及以上學歷，電氣、汽車等相關專業(yè)，熟悉電池系統(tǒng)特性，有BMS控制策略基礎知識。了解PACK模型，懂結構基礎知識，會簡單的3D建模。有BMS應用、高壓箱開發(fā)的項目經(jīng)驗者優(yōu)先。綜合薪資：8000-13000元/月。
4、設備工程師：4名，大專及以上學歷要求；有兩年以上設備維護經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。參與新拉線建設，跟供應商對接技術方案、完成設備技術規(guī)格書，協(xié)助設備到場調試跟進；負責產線新產品改造換型，圖紙設計和安裝調試，包括量產線和PTO；負責其他部門新工裝設計和調試跟進，負責產線設備的改造升級。綜合薪資：7000-11000元/月。
5、 Pack電氣工程師：2名，本科及以上學歷；具備2年及以上電氣件開發(fā)工作經(jīng)驗；具備CAD、Catia等繪圖軟件的熟練運用；熟悉電子電氣零件專業(yè)知識。負責電池系統(tǒng)的電氣設計與開發(fā)；負責對接供應商；繪制系統(tǒng)電路原理圖；熟悉線束設計，開發(fā)高低壓線束。綜合薪資：8000-15000元/月。
6、配方工程師：2名，負責鋰離子電池化學體系設計、材料篩選；負責工序驗證及實驗方案輸出，跟進實驗結果，優(yōu)化工序及方案；針對設計存在的問題提出解決思路并開展驗證；整理驗證結果并輸出相應報告。本科及以上，化學及相關專業(yè)；具有涂料前工序相關工作；綜合薪資：8000-13000元/月。
7、采購工程師：2名，本科及以上學歷；負責電芯/PACK原材料供應商開發(fā)；負責電芯/PACK材料開發(fā)；負責采購合同、質量協(xié)議等合同的簽訂；負責物料BOM成本分析與控制；收集主要材料市場價格變化趨勢等信息，為管控材料成本提供數(shù)據(jù)與決策支持；負責供應商檔案管理；協(xié)助上級進行供應商策略管理規(guī)劃及供應商管理；上級交代的其他事務。綜合薪資：7000-12000元/月。
8、設備技術員：5名，大專及以上學歷要求；1年以上機械維護工作經(jīng)驗。負責設備維護保養(yǎng)；負責設備改良優(yōu)化；負責設備維護成本管理。綜合薪資：5000-7000元/月。
9、測試工程師：2名，電氣類或化學類相關專業(yè)；有測試及CNAS培訓經(jīng)歷經(jīng)驗優(yōu)先，熟悉鋰離子電池的工作原理，具備基本的工程知識和數(shù)據(jù)分析能力；負責分解客戶系統(tǒng)測試需求，評審測試申請，并與內外部測試能力匹配，對接測試策略；主持方法的選擇和確認工作，能夠處理各種測試異常，并進行相關分析做出對應的糾正預防措施，保證結果的可靠性；組織編制檢測工作指示，指導檢測人員正確操作開展檢測活動；熟悉各類鋰離子電池檢測相關標準要求，制定測試人員的培養(yǎng)計劃，進行相關的培訓和考核，并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督；熟悉鋰電池測試設備工作原理、使用方法，保證儀器設備的正常運行，掌握一般的儀器設備保養(yǎng)、檢查和故障排除技能；具備良好的溝通能力，保持與客戶、內部團隊的積極有效溝通，確保測試順利進行；綜合薪資：8000-12000元/月。
10、品質工程師：4名，本科及以上；精通電池制作的工藝過程，精通電池各種測試方法和標準；過程質量風險預防與控制；異常處理分析與改善；品質監(jiān)控與持續(xù)提升；ORT測試問題跟蹤與反饋；推動CPK值的提升；制程異常的改善與推動。綜合薪資：7000-10000元/月。
11、市場部主管：2名，任職資格：研究生及以上/市場營銷或行業(yè)相關專業(yè)；應屆生或從事新能源及相關行業(yè)市場工作，有一定的市場工作理論基礎及PPT編制能力，對鋰電池市場有了解為佳，協(xié)助開展市場調研，收集國家政策動態(tài)、行業(yè)技術動態(tài)、客戶應用動態(tài)，定期收集并整理市場信息，定期將市場信息反饋公司；協(xié)助收集有關競品的信息，掌握市場動態(tài)，分析銷售及市場競爭的發(fā)展狀況，提出改進方案和措施；協(xié)助上級根據(jù)市場實際需求提出產品策略和產品布局的建議，掌握市場動態(tài)，分析市場動向、特點和發(fā)展趨勢;協(xié)助分析總結調研信息，確定調研結果，整理調研報告，為公司的總體戰(zhàn)略制定提供相關依據(jù)；策劃、組織市場活動，安排公司產品宣傳，并收集、總結和應用反饋的市場信息；協(xié)助提供行業(yè)內聯(lián)盟、展會、現(xiàn)場聯(lián)席會、媒體等方面的支持；協(xié)助銷售部門制定各項市場營銷計劃。綜合薪資：6000-10000元/月。
12、高級研發(fā)工程師：3名，碩士以上學歷，化學、電化學、材料學等相關專業(yè)優(yōu)，兩年以上鋰離子電池相關設計/工藝/品質/測試工作經(jīng)驗，根據(jù)產品開發(fā)計劃，確定產品設計及跟進樣品制作，發(fā)行測試驗證報告;根據(jù)客戶的產品開發(fā)時間表/里程碑，交付產品開發(fā)結果;研究安全失效機理和識別控制因素;精通各種產品安全法規(guī)和標準要求，開發(fā)產品安全設計，通過安全測試和認證;根據(jù)產品性能需求，負責化學體系的概念設計和可行性評估；負責化學體系的失效分析，制定和實施改進方案，解決MP中遇到的問題；了解體系文件，熟知開發(fā)流程，能夠應對各種客戶審核及第三方審核。綜合薪資：10000-15000元/月。
13、客戶代表：3名，在客戶經(jīng)理的指導下開拓新資源、建立良好的客戶網(wǎng)絡；拜訪客戶，了解客戶需求(商品目錄、經(jīng)營模式、主要客戶群體、主推產品等信息)；按照公司流程，負責接待、看廠、談判等工作，熟練掌握并能完成整個業(yè)務流程；充分與客戶進行溝通,根據(jù)客戶需求，推薦公司產品和服務；綜合薪資：8000-10000元/月。
14、測試技術員：3名，熟悉檢測標準方法、規(guī)范，熟練操作儀器設備，按時完成檢測任務；嚴格按檢測標準或作業(yè)指導書進行檢測，認真記錄檢測數(shù)據(jù)、監(jiān)測和記錄環(huán)境條件、對檢測數(shù)據(jù)和結果負責；執(zhí)行檢測物品標識系統(tǒng)管理規(guī)定，按要求妥善管理檢測物品和相關資料，做好設備使用、核查、維護；簡單的數(shù)據(jù)分析與處理；配合研發(fā)部門做好相關的特殊測試工作。綜合薪資：5000-7000元/月。
15、生產一級作業(yè)員：30名，男，年齡40歲以下，初中及以上學歷，具備一定判斷能力、能及時發(fā)現(xiàn)異常情況，具有較強品質意識，做事認真負責，服從管理。綜合薪資：5500-7500元/月。
16、質檢員：5名，年齡38歲以下，高中及以上學歷，具備一定判斷能力、能及時發(fā)現(xiàn)異常情況，具有較強品質意識，抗壓能力強，做事細心，服從安排。綜合薪資：5500-7500元/月。

二、福利待遇
第1-14崗位五險一金、免費食宿(空調、熱水器、陽臺、獨衛(wèi))、帶薪年假、績效獎金、年終獎等。
第15-16崗位五險、免費住宿（空調、熱水器、陽臺、獨衛(wèi)）、帶薪年假、工齡獎、績效獎金、特殊崗位獎等。

三、聯(lián)系方式
徐先生：15252467199
畢女士：18855509120
張女士：18356580755
王女士：18756621823

招聘郵箱：
bir@etcbattery.com
xucm@etcbattery.com
公司網(wǎng)址：www.etcbattery.com
面試地點：安徽省蕪湖市弋江區(qū)吳梅山路8號（弋江高鐵站旁二期）

05.中聯(lián)重科安徽工業(yè)車輛有限公司

一、招聘崗位
1、結構開發(fā)工程師：2名，全日制本科及以上學歷，機械制造、車輛工程等相關專業(yè)，熟悉車輛整體構造，熟練使用制圖軟件，薪資6000-9000元/月。
2、液壓開發(fā)工程師：2名，全日制本科及以上學歷，車輛工程、液壓工程等相關專業(yè)，熟悉液壓系統(tǒng)設計、分析、優(yōu)化等工作，薪資6000-9000元/月。
3、電氣開發(fā)工程師：1名，全日制本科及以上學歷，電氣相關專業(yè)，掌握電氣控制技術相關理論及試驗、計算分析工具，薪資6000-9000元/月。
4、工藝工程師：1名，全日制本科及以上學歷，機械、車輛等相關專業(yè)，熟悉工藝卡、作業(yè)指導書等工藝文件編寫，熟練操作CAD，薪資6000-9000元/月。
5、財務專員：1名，全日制本科及以上學歷，會計、金融等相關專業(yè)，熟練使用辦公軟件，有一定財務基礎，薪資6000-8000元/月。
6、檢驗員：1名，全日制大專及以上學歷，機械、車輛等相關專業(yè)，負責零部件檢驗，薪資5000-7000元/月。
7、鉚焊工：4名，中專、高中以上學歷，負責叉車零部件的焊接，薪資6000-8000元/月。
8、下料工：1名，中專、高中以上學歷，負責零部件數(shù)控下料（火焰、等離子），薪資5000-7000元/月。
9、機加工：1名，中專、高中以上學歷，負責鉆床等加工設備的操作生產，薪資5000-7000元/月。
10、維修工：1名，中專、高中以上學歷，負責叉車產品的維修，薪資5000-7000元/月。

二、福利待遇
長白班，固定路線班車，公司購買五險，提供標準間住宿，工作餐免費。

三、聯(lián)系方式
李經(jīng)理：13855797375
公司電話：0553－3020307
公司地址：蕪湖市高新技術開發(fā)區(qū)南緯一路2號（市內公交29路直達）

06.蕪湖天海電裝有限公司

一、招聘崗位
1、質量工程師：1名
職位描述：負責參與APQP項目開發(fā)階段的質量策劃；編制項目各階段的控制計劃；APQP項目節(jié)點的審核；過程審核的問題分析，整改追蹤；編制8D報告（中英文對照）；過程能力分析（SPC）；不合格品的控制和處理以及追蹤；售后問題的分析與改進。
任職要求：大專以上學歷，有相關2年質量管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
2、產品工程師：3名
職位描述：負責整車線束研發(fā)工作，與客戶對接，設計圖紙；新研發(fā)產品的試裝及跟蹤，新開發(fā)樣件的確認、試裝；日常技術問題的處理。
任職要求：大專以上學歷，熟悉2D原理、電器控制原理、線束基本知識，機械、電氣、材料專業(yè)，具備2年以上產品設計工作經(jīng)驗優(yōu)先。
3、工藝員/工裝技術員：5名
職位描述：負責建立完善的產品和制造工藝流程；結合環(huán)保產品理念，進行新工藝的開發(fā)與應用；生產車間工藝布局、工裝等規(guī)劃；參與工藝文件的可行性審訂及工藝的持續(xù)改進；工藝技術文件編制、生產設備、工藝裝備的設計和制造等準備工作；根據(jù)產品結構設計工藝流程并對工藝過程進行分析及生產維護；工藝文件、流程、工裝等的優(yōu)化降低生產過程成本。
任職要求：大專以上學歷，熟練運用設計軟件，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
4、IT工程師：1名
職位描述：建立線上數(shù)據(jù)庫，日常維護及優(yōu)化，數(shù)據(jù)異常跟進及尋找機會點；日常業(yè)務數(shù)據(jù)分析模版搭建和報表開發(fā)；負責公司信息系統(tǒng)的應用、實施、培訓、維護，如INFOR系統(tǒng)、MES系統(tǒng)；設置小程序，快速處理數(shù)據(jù)；負責建立信息處理問題指南，定期維護。
任職要求：大專以上學歷，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
5、客戶經(jīng)理：1名
職位描述：新項目客戶對接與內部支持、協(xié)調溝通；市場分析、項目管理等；報價管理、產品至批量交付、貨款跟蹤，編制銷售計劃等。
任職要求：大專以上學歷，能接受短期出差，會駕駛。
6、操作工：200名，男女不限, 18-45周歲，學歷不限，長白班為主。上班時間8：00-20：00，前道工序12小時兩班倒，試用期4000元/月左右，轉正后5000-7000元/月。
7、小時工：20名，男女不限，18-45周歲，學歷不限。工資18-22元/小時，工資6000-8000元/月。
8、樣線工：30名，男女不限, 18-40周歲，學歷不限。上班時間8：00-20：00（不忙的時候6點左右下班），長白班，負責制作全套汽車線束產品，可往技術崗發(fā)展，無經(jīng)驗可以培養(yǎng)。工資4000-5000元/月。
9、保管員：1名，20-45周歲，主要負責成品倉庫抽樣檢查貨物、創(chuàng)建發(fā)貨單號、清點貨物、裝車安排等。要求中專以上學歷，會電腦，能適用加班，吃苦耐勞。工資4000-6000元/月。

二、福利待遇
以上崗位除小時工外，凡被我公司錄用者，公司統(tǒng)一為其購買五險、公積金，公司有住宿、免費工作餐，節(jié)假日福利，工齡補貼，年終發(fā)放年終獎，季度優(yōu)秀獎等。

三、聯(lián)系方式
陳女士：17756543606（微信同號）
李女士：18856507950（微信同號）
公司電話：0553－2307820
公司地址：蕪湖弋江區(qū)高新技術開發(fā)區(qū)天井山路17號

07.安徽舟之航電池有限公司

一、招聘崗位
1、技術工人：30名，年齡18-45周歲，從事制造業(yè)，或在整車廠工作過的優(yōu)先，能吃苦，能適應晚班工作，服從領導安排，工資5000-8000元/月。
2、質檢員：5名，年齡18-40周歲，從事過產品檢驗者優(yōu)先，會用卡尺等質量工具，能吃苦，能適應晚班工作，服從領導安排，工資5000-8000元/月。
3、零部件測試工程師：2名，年齡22-35周歲，了解BMS軟件開發(fā)和應用策略；了解模擬電路、數(shù)字電路和電力電子基礎知識；熟練操作辦公軟件，具備較好的數(shù)據(jù)分析能力；具備較好的溝通能力、工作主動積極，能適應加班及臨時出差等情況，薪資面議（可接受應本科應屆畢業(yè)生）。
4、線束工程師：1名，年齡25-35周歲，熟悉運用相關繪圖軟件；熟悉電氣線束、母排、插件等設計開發(fā)，應用及加工工藝；有3年線束工作經(jīng)驗，薪資面議。
5、試制試驗員：5名，應屆生（或者有一年工作經(jīng)驗的畢業(yè)生）；在實驗過程中發(fā)現(xiàn)并記錄工程問題；整理試驗數(shù)據(jù)、完成試驗報告的編寫與簽發(fā)等；能接受夜班，工資5000-8000元/月。
6、結構設計工程師：2名，年齡25-35周歲，負責電池PACK結構及集成設計（可接受應屆本科畢業(yè)生），工資6000-8000元/月。
7、應屆管理培訓生（研發(fā)設計方向，技術方向，制造方向，質量管理方向）：20名，電子、電氣、通信、機械，自動化等相關專業(yè)，工資6000-8000元/月。
8、銷售經(jīng)理：1名，年齡25-35周歲，有汽車行業(yè)銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先，薪資面議。
9、倉管員：1名，年齡25-35周歲，負責備件倉庫日常管理工作，遵守各項規(guī)章制度。物料進倉入庫,倉位的籌劃與正確的擺放，按倉庫規(guī)定收發(fā)料等。
10、售后服務工程師：10名，年齡22-35周歲，負責解決客戶投訴，能接受經(jīng)常出差，經(jīng)過培訓能獨立維修公司產品。
11、過程質量主管：1名，年齡28-40周歲，負責質量過程問題處理和人員管理，有同崗位和汽車廠工作經(jīng)驗優(yōu)先。
12、SQE助理質量工程師：2名，22-28周歲，落實供應商審核，確保供應商質量水平滿足公司要求；組織供應商質量問題的改善，確保供應商質量改善有效。落實供應商質量評價，通知進料、制程下線、客戶投訴等質量數(shù)據(jù)對供應商進行績效評價。

二、福利待遇
技術工人/質檢員：工作10.5小時制，有夜班，凡被我公司錄用者，公司統(tǒng)一為其購買五險、公積金，公司提供餐補，高溫補貼，節(jié)假日福利，生日福利，年終獎等。

三、聯(lián)系方式
王經(jīng)理：19355300291
公司電話：0553－3908801
公司地址：蕪湖市弋江區(qū)火炬二路12號廠房（直接導航：安徽舟之航電池有限公司）

08.蕪湖航天特種電纜廠股份有限公司

一、招聘崗位
1、組件裝配工：10名，高中及以上學歷，男女不限，35周歲以下，恒溫無塵工作環(huán)境、手工操作、不流水不計件、無體力活。要求視力好，蕪湖本部薪資：4000-5500元/月，北京工場薪資：5000-7000元/月。
2、維修電工：2名，高中及以上學歷，男，45周歲以下，持電工上崗證，主要負責生產設備維修，從事相關工作三年以上，薪資面議。有機械維修工作經(jīng)驗也可培養(yǎng)。
3、質檢員：2名，大專及以上學歷，男女不限，35周歲以下，有生產制造業(yè)質檢工作經(jīng)驗，薪資：4000-5000元/月。
4、現(xiàn)場工藝員：2名，本科及以上學歷，男女不限，可接受理工科應屆生，薪資：4200-6000元/月。
5、項目專員：2名，理工科本科及以上學歷，男女不限，40周歲以下，要求文筆好、形象好、氣質佳、善于溝通，有項目申報工作經(jīng)驗優(yōu)先，薪資面議。
6、行政文書：1名，本科及以上學歷，35周歲以下，要求文筆好，負責宣傳報道、總結材料、展廳講解等，有相關工作經(jīng)驗，薪資：4000-5000元/月。
7、門衛(wèi)：1名，有相關工作經(jīng)驗，薪資：2500-2800元/月。
8、保潔：1名，有相關工作經(jīng)驗，薪資：2500-2800元/月。

二、福利待遇
1、早八晚六、長白班、周末雙休，加班工資另計算。
2、班車接送，滿勤獎、交通補貼、加班獎勵、工齡獎勵、學歷職稱補貼、高溫費、旅游團建、生日禮卡、節(jié)日福利、開門紅等。
3、其他待遇：蕪湖包食宿、北京包宿有餐補、購買醫(yī)社保（蕪湖）。

三、聯(lián)系方式
周女士：13695531268
公司電話：0553-2879038轉分機號8816/8817
郵箱：whhtly@163.com
公司地址：
1、蕪湖市高新技術開發(fā)區(qū)漳河路15號（公司本部）
2、北京海淀區(qū)航天城（公司北京工場）

09.安徽凱迪電氣有限公司

一、招聘崗位
1、注塑工：20名，年齡45歲以下，男女不限，能吃苦，能適應晚班工作，服從領導安排。上班時間8:00-20:00，兩班倒，工資5300-7000元/月。
2、沖壓工：5名，年齡45歲以下，男性，能吃苦，服從領導安排。上班時間8:00-20:00，長白班，工資4500-6000元/月。
3、裝配工：20名，年齡45歲以下，女性，上班時間8:00-20:00，工資4500-7000元/月。
4、檢驗員：5名，年齡40歲以下，男女不限，工資4500-6000元/月。
5、模具學徒：15名，年齡30歲以下，男女不限，上班時間8:00-17:00，工資3500-6000元/月。
6、采購員： 1名，年齡40歲以下，男性，上班時間8:00-17:00，工資3500-4500元/月。
7、檢驗員：3名，年齡40歲以下，男女不限，需要上夜班，工資5000-6000元/月。
8、物流發(fā)貨員：3名，年齡40歲以下，男性，上班時間8:00-17:00，工資3500-4000元/月。

二、福利待遇
以上員工均做六休一，凡被我公司錄用者，公司統(tǒng)一為其購買五險、公司提供住宿，另有節(jié)假日福利團建活動等。

三、聯(lián)系方式
楊女士：17775280781
公司電話：0553-3019666
公司地址：蕪湖弋江區(qū)高新技術開發(fā)區(qū)漳河路28號

10.蕪湖泰和管業(yè)股份有限公司

一，招聘崗位
1、一線生產員工：20名，初中學歷，男女不限，50周歲以下，能吃苦，能適應晚班工作，服從領導安排，薪資：4000-7000元/月（根據(jù)崗位不同）。
2、焊工：2名，初中學歷，男女不限，50周歲以下，會氬弧焊，能吃苦，薪資：6000-8000元/月。
3、銷售：5名，大專學歷，男，35周歲以下，薪資：12000-20000元/月。
4、機械工程師：5名，本科學歷，男女不限，50周歲以下，10000-20000元/月。
5、油漆工：1名，初中學歷，男，50周歲以下，有相關工作經(jīng)驗，薪資：5000-7000元/月。
6、數(shù)控車工：2名，初中學歷，男女不限，50周歲以下，會數(shù)控車床操作、會編程，薪資：6000-8000元/月。
7、倉管員：2名，高中學歷，男女不限，40歲以下，會開叉車優(yōu)先，薪資：4000-6000元/月。

二，福利待遇
以上員工均做六休一，工作8小時制，凡被我公司錄用者，公司統(tǒng)一為其購買五險、公司有住宿，節(jié)假日福利等。

三、聯(lián)系方式
晁先生：18356201355
公司電話：0553－3809605
公司地址：蕪湖弋江區(qū)高新技術開發(fā)區(qū)中山南路678號

11.安徽皖新酒店發(fā)展有限公司（蕪湖華邑酒店）

一、招聘崗位
1、前廳部：6名（禮賓員、前臺接待員、總機接待員、行政酒廊接待員），工資2600-3500元/月，四班三運轉。
2、餐飲部：8名
(1)餐飲銷售主管：1名，工資3500-4500元/月，長白班；
(2)服務領班：3名（宴會廳、中餐廳、西餐廳），工資2700-3500元/月，早晚班；
(3)服務員：4名（宴會廳、中餐廳、西餐廳），工資2300-3000元/月，早晚班。
3、客房部：4名
(1)樓層服務：2名，工資2500-5000元/月，長白班；
(2)救生員：2名，工資3000-4000元/月。

二、福利待遇
1、雙休、五險一金及帶薪年假，給你更多保障；
2、具有市場競爭力的薪酬和福利；
3、誠意滿滿的特惠餐飲及客房員工價；
4、免費提供住宿和美味工作餐，感受家的溫暖和味道；
5、優(yōu)先的晉升體系及明確的職業(yè)規(guī)劃讓你夢想成真；
6、豐富且強大的IHG 在線學習平臺，全球領先的培訓體系；
7、豐富多彩的員工生活及業(yè)余活動助您工作生活雙平衡。

三、聯(lián)系方式
王女士：19965370988
公司電話：0553－5866666
公司地址：蕪湖市弋江區(qū)長江南路34號蕪湖華邑酒店（銀泰城旁）

12.安徽明運后勤集團

一、招聘崗位
1、保潔班長、保潔員、保安：20名，年齡60歲以下，學歷不限，男女不限，身體健康，能吃苦耐勞。能適應晚班工作，服從領導安排，工資1900-2200元/月。
2、藥輔：5名，年齡40歲以下，專科及以上學歷，藥學專業(yè)。工資3000元/月+月度績效獎勵+五險。
3、導梯員、導醫(yī)員、運送員、護送員、預約員、陪檢員：10名，年齡55歲以下，初中學歷，男女不限，身體健康。工資2000-2500元/月。
4、水電工：若干名，年齡55歲以下，高中及以上學歷，男性，身體健康，執(zhí)有電工證。工資3200-3800元/月+績效。
5、木工：2名，年齡60歲以下，男性，身體健康，工資2800-3000元/月。
6、醫(yī)輔人員（科技處）：若干名，男女不限，30周歲及以下，大學?？萍耙陨?，需具有醫(yī)學檢驗、基礎醫(yī)學、臨床醫(yī)學等醫(yī)學專業(yè)背景，工資4500-6500元/月。

二、福利待遇
根據(jù)不同崗位，上班時間有所不同，具體上班時間可打電話咨詢。凡被我公司錄用者，公司統(tǒng)一為其購買五險，節(jié)假日福利等。

三、聯(lián)系方式
葛經(jīng)理：15212212159
公司電話：0553－3877208
公司地址：蕪湖市弋江區(qū)九華南路金鷹世界中心1806
工作地址：蕪湖市各大醫(yī)院

13.安徽嘉湖電商直播產業(yè)園

一，招聘崗位
1、運營總監(jiān)2-3名，薪資10000-15000元/月，經(jīng)驗豐富者面議。
崗位職責：
1）負責抖音生態(tài)的品牌和廣告投放方案策劃；負責抖音生態(tài)日常賬號優(yōu)化和維護；提升自營客戶的廣告和消耗；
2）熟悉抖音電商直播，根據(jù)IP人設指定直播計劃，跟蹤日，周，月投放指標，通過投放數(shù)據(jù)，持續(xù)優(yōu)化投放策略；
3）管理直播運營日常工作，包括直播計劃，運營流程，活動策劃，數(shù)據(jù)復盤等，負責電商商品的轉化，善于和商家溝通推進，吸引更多潛在意向客戶，引導客戶轉化；
4）負責短視頻及相關產品的運營，挖掘和引進各類直播內容，策劃直播腳本，豐富直播玩法；
5）負責抖音賬號直播或短視頻推廣的統(tǒng)籌規(guī)劃和實行；
6）具備一定的投放起量能力，控制成本節(jié)奏能力和賬戶管理安排能力；
7）負責投檔數(shù)據(jù)的分析，根據(jù)數(shù)據(jù)進行成本控制和roi的優(yōu)化，并總結投放問題，定期復盤能力；
8）收集，總結，分析產品營銷過程中的競品市場信息，提供建設性意見；
9）負責搭建和管理直播項目團隊，對項目內文案，運營等崗位的直接管轄；
10）有實操的起號經(jīng)驗，負責直播的相關溝通、突發(fā)事件的解決。
任職要求：
1）專科及以上學歷，至少2年以上直播運營經(jīng)驗，用以平臺及機構資源優(yōu)先；
2）熟悉抖音平臺的規(guī)則；
3）具有較強的溝通能力和執(zhí)行力，細致認真，責任心強，抗壓能力強。主觀能動性強，敢于接受全新挑戰(zhàn)；
4）有一定抗壓能力，能適度承受工作壓力。
2、運營經(jīng)理：4-6名，薪資6000-10000元/月，經(jīng)驗豐富者面議。
崗位職責：
1）根據(jù)抖音平臺行業(yè)發(fā)展，制定公司版塊的營銷計劃，帶領項目達成業(yè)績目標；
2）負責統(tǒng)籌抖音或者小店產品，直播人氣的炒作策劃與營銷推廣等運營工作，把控抖音內容的產出；
3）根據(jù)業(yè)績目標，合理規(guī)劃投放預算，并對推廣效果做持續(xù)優(yōu)化，提升效率；
4）團隊搭建及業(yè)務管理。
任職要求：
1）大專及以上學歷，有抖音帶貨運營經(jīng)驗優(yōu)先；
2）有一定的團隊管理經(jīng)驗，能夠培養(yǎng)提升團隊成員能力，并協(xié)調好各部門間的工作；
3）商品運營管理能力體系化較強，較強的數(shù)據(jù)分析能力和數(shù)據(jù)敏感意識；
4）精通抖音平臺規(guī)則，了解抖音投放/直播/內容等模塊；
5）有較強的溝通能力和合作能力。
3、主播培訓師：2名，薪資10000-15000元/月，經(jīng)驗豐富者面議。
崗位職責：
1）負責不斷監(jiān)控主要競品賬號的主播話術和營銷內容玩法；
2）負責不斷提煉出競品賬號話術和營銷玩法的核心內容、關鍵信息；
3）負責把提煉出的核心內容、關鍵信息轉化成適合自有直播間的文字內容及實際話術、玩法更新；
4）負責對主播、場控/中控進行每天一對一或一對多的話術改進培訓、話術及營銷玩法的現(xiàn)場排練；
5）負責直播間核心單品的轉化率、直播間轉粉率、直播間互動率的數(shù)據(jù)提升。
任職要求:
1）全日制大專以上學歷，有至少1年以上線上主播或線下門店導購員話術撰寫及培訓經(jīng)驗、有良好的文案功底及文案轉話術功底；
2）線下品牌門店導購/督導出身，電視臺電視購物編導/文案出身，直播達人賬號運營/場控出身者優(yōu)先考慮；
3）具有良好的語言表達能力和溝通能力，性格活潑，具有一定親和力和感染力；能夠帶動主播進行話術改進；
4）學習能力強、擁抱變化，注重細節(jié)改進、有良好的團隊協(xié)作能力。
4、短視頻編導：4-6名，薪資5000-8000元/月，經(jīng)驗豐富者面議。
崗位職責：
1）負責品牌抖音直播業(yè)務中的短視頻板塊，包括投放視頻、賬號引流視頻的腳本創(chuàng)意和素材審核對接；
2）與投放同事對接，對短視頻投后數(shù)據(jù)進行定量和定性分析，發(fā)現(xiàn)內容的可優(yōu)化點，輸出優(yōu)質的內容策略以及人群機會點；
3）負責協(xié)調媒介采買和溝通的流程，搜羅抖音熱點和優(yōu)質引流視頻。
任職要求：
1）1年以上抖音平臺短視頻推廣經(jīng)驗，有直播引流短視頻或編導經(jīng)驗；
2）對內容熱點高度敏感，會玩梗腦洞大，文字功底強；
3）邏輯思維清晰，有較強自驅力，學習能力強。
5、帶貨主播：8-10名，薪資5000-10000元/月，經(jīng)驗豐富者面議。
崗位職責：
1）通過抖音、視頻號、快手、天貓、京東等直播講解；
2）通過直播向客戶提供產品信息，根據(jù)節(jié)目氣氛與觀眾互動，應對直播間觀眾提問，引導觀眾關注直播間，達成粉絲關系；活躍直播氣氛，維護頻道健康秩序，引導有購物需求的觀眾完成購買流程；
3）直播后協(xié)助運營對直播內容進行復盤，總結問題，提高轉化；
4）制定每月直播規(guī)劃，與直播銷量規(guī)劃；
5）深研直播業(yè)務，不斷提高專業(yè)水平，及時豐富和更新知識結構；
6）參與各種線上線下節(jié)目活動，包括廣告、短視頻、微電影等拍攝。
任職要求：
1）年齡18歲以上，男女不限，聲音飽滿，熱情開朗，善于表達，思維活躍，具備一定的感染力，和臨場應變能力；有主播經(jīng)驗者、大專以上相關優(yōu)先；
2）熟悉京東、天貓、抖音、快手等直播帶貨平臺，有主播經(jīng)驗優(yōu)先；
3）從事過銷售相關工作者優(yōu)先；
4）熱愛主播事業(yè)，工作態(tài)度積極主動，能承受一定的工作壓力，具備良好的敬業(yè)精神和職業(yè)操守。
6、客戶經(jīng)理：3-4名，薪資7000-15000元/月，經(jīng)驗豐富者面議。
崗位職責：
1）負責社區(qū)團購團長的開發(fā)和日常維護，完成業(yè)績指標；
2）及時處理團長的反饋、投訴和建議，提高團長的滿意度；
3）維護并建立良好的團長合作關系，提升市場占有率及活躍率。
任職要求：
1）性格開朗充滿激情，具備較強的執(zhí)行能力、抗壓能力和吃苦能力；
2）有團隊合作精神，服從公司安排，具備一定的銷售和市場拓展經(jīng)驗。

二，福利待遇
工作時間：朝九晚六、彈性工作+線上打卡。
薪資：底薪+提成+五險，綜合薪資7000-15000元/月。
辦公地址：蕪湖城南區(qū)域，工作地點：就近。
晉升通道：BD--BDM--區(qū)域負責人。
生日福利、節(jié)假日福利、帶薪年假一應俱全。

三、聯(lián)系方式
楊總：18655326688
郵箱：38371538@qq.com
工作地點：安徽省蕪湖市弋江區(qū)高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)安徽慕嘉新創(chuàng)產業(yè)園

14.安徽天兵電子科技股份有限公司

一、招聘崗位
微裝/電裝技術員/質檢員：20名，年齡35歲以下，從事過電子、半導體類的優(yōu)先，能吃苦，服從領導安排，工資初期3500-4500元/月，后期隨著技能水平提升薪資即提升。

二、福利待遇
軍工企業(yè)長期穩(wěn)定，雙休，正常上班8小時制，凡被我公司錄用者，公司統(tǒng)一為其購買五險、公積金，公司有住宿，提供免費午餐，節(jié)假日福利等。

三、聯(lián)系方式
劉經(jīng)理：15156300977
公司電話：0553－5610999-8028
公司地址：蕪湖弋江區(qū)高新技術開發(fā)區(qū)天子港路1號
產線地址：蕪湖弋江區(qū)利民東路太赫茲芯片中心一樓

15.安徽國調科技有限公司

一、招聘崗位
1、調解員：40 - 80名
崗位職責：負責公司客戶電話工作，主動呼出公司業(yè)務咨詢，業(yè)務辦理等。
任職要求：專業(yè)不限，年齡18-35歲以內。
薪資：無責任底薪3600元/月+500元補貼+績效獎金，轉正薪資不變，繳納社保，綜合收入6000-12000元/月。
上班時間：9:00 - 18:30，午休一個半小時，月休4天，排休制度。
晉升發(fā)展：組長（中級）-主管（高級）-經(jīng)理（資深）-總經(jīng)理（專家）。
2、運營專員：2-5名
任職要求：
1、能夠熟練操作各類辦公軟件，特別是Excel能力強；
2、具有良好的邏輯思維能力，記錄管理復雜事務進度能力；
3、具有較強的溝通能力、綜合協(xié)調能力、口頭及書面表達能力；
4、法律專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先，擁有法律職業(yè)資格者優(yōu)先，法務、金融行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
5、專業(yè)不限。
薪資：無責任底薪4000元/月+收入提成。
上班時間：9:00-18:00，雙休。
3、實習律師/律師助理：2名
職責描述：
1，入職公司合作律所“安徽方振律師事務所”，專職向公司的企業(yè)客戶提供在線咨詢、合同審核等法律服務，表現(xiàn)優(yōu)異者可獲得優(yōu)質案源進行訴訟服務。實習期結束后可獲得律師證；
2，在線回答客戶的各類法律問題，幫客戶排憂解難；
3，在線審核、編寫客戶需要的各類合同；
4，向客戶提供訴訟服務；
5、其他日常工作及領導安排的臨時工作。
任職要求：
1、法學專業(yè)；
2、具有良好的邏輯思維能力，記錄管理復雜事務進度能力；
3、具有較強的溝通能力、綜合協(xié)調能力、口頭及書面表達能力；
4、法律職業(yè)資格考試通過者優(yōu)先。
上班時間：9:00-18:00，中午休息1小時，周末固定雙休。

二、福利待遇
帶薪培訓 +節(jié)假日福利（中秋、端午、新年過節(jié)等）+公司團建+生日福利+下午茶+免費體檢+帶薪年休+定期團隊活動等。

三、聯(lián)系方式
何女士：17855340510（微信同號）
公司電話：0553 - 3803866
簡歷投遞郵箱：gtkj@liansdk.com
公司地址：安徽省蕪湖市弋江區(qū)中山南路717號1號樓6層

來源：弋江區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)一站式服務中心

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