信息來源：蕪湖新聞網
本報訊（記者 趙丹丹）記者從鳩江區獲悉，該區緊扣建設青年發展型城市目標，聚焦高校畢業生這一青年群體核心，以“高薪優崗”為抓手，通過產業聚才、政策賦能、服務提質等多維舉措，推動人才與城市“雙向奔赴”。2024年，該區新引進大學生1.78萬人，為區域高質量發展注入強勁動能。

去年以來，鳩江區圍繞十大產業鏈，精準對接“高薪優崗”需求，區四大班子領導先后赴南京理工大學、武漢理工大學、江蘇大學等13所高校開展鳩江招才引智推介會，舉辦“蕪湖味道”午餐暢聊會，與皖籍學子進行暢聊溝通，廣邀人才回鄉建設。同時，持續開展“就業蕪優”高校招才引智系列招聘活動，組織轄區內企業走進校園，讓高校畢業生與企業面對面交流。2024年共組織區內企業進高校招聘46場，服務企業578家，提供就業崗位11481個。

同時，強化配套政策支持，推進“認知鳩江”行動向縱深開展。2024年發放大學生實習實訓生活補貼、交通補貼等配套資金94.99萬元。持續推進萬名學子聚鳩江活動，以“雙一流”高校、省內普通本科院校為重點，持續開展大學生來鳩交流對接、認知見習、碩博行等實習實踐活動，引導廣大學子更好地了解鳩江、認識鳩江、融入鳩江。全年共開展認知活動45場，吸引2000余名大學生參加。

針對離校未就業畢業生，鳩江區還建立了實名幫扶機制，提供“1次指導+3次崗位推介+1次培訓”的全流程服務，確保就業幫扶率在90%以上。同時，簡化政策補貼申領流程，實現政策兌現“零跑腿”。2024年全區兌付就業見習人員補貼60.94萬元、一次性就業補貼169.2萬元，并為1236人發放高校畢業生社保補貼費690.29萬元。

2025年，鳩江區將迭代升級“鳩地聚英”“百校大宣講”等人才引育體系，精準招引一批戰略科技人才、雙創領軍人才，預計新增高層次人才團隊超15個、領軍人才和高端人才不少于200人，新入職大學生1.8萬人以上。